10 razões pelas quais você deve contratar um jornalista

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Existe um jornalista entre nós que não doeu quando outra rodada de demissões atinge a indústria? Quando aprendemos sobre as demissões de Gannett deste mês, lembrei -me de 2009, quando a indústria sangrando se intensificou pela primeira vez.

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Eu estava orientando os programas de liderança e gerenciamento do Instituto Poynter e escrevendo para Poynter.org. Desamparado para parar os cortes, eu esperava pelo menos falar para aqueles que perderam seus meios de subsistência.

Eu sabia então como faço agora o que os jornalistas de presentes são para qualquer empregador. Então, escrevi esta carta de recomendação aberta: Dez motivos para contratar um jornalista. Como você verá além de tratar o Twitter como uma novidade que nem todos podem entender que minha mensagem suporta o teste do tempo. Eu só queria que não fosse necessário hoje.

Caro empregador em potencial:

Aceite esta carta de recomendação para o jornalista que solicita sua abertura de emprego. Eu sei que isso não é ortodoxo - uma carta de referência genérica. Mas permita -me explicar. Milhares de homens e mulheres que fizeram do jornalismo sua vocação perderam o emprego. Para muitos contar as histórias de uma comunidade através de palavras e imagens é a única carreira que eles conhecem.

Eles não deixaram seus empregos; seus empregos os deixaram. Muitos ainda estão se perguntando se os potenciais empregadores em outros campos darão qualquer valor sobre as coisas que fazem de melhor.

É por isso que escrevo esta carta. Não pretendo conhecer o indivíduo que está se candidatando a você e certamente todo jornalista é único. Mas como alguém que passou décadas contratando e disparando jornalistas de treinamento e orientação, conheço um pouco suas habilidades e valores e o que eles poderiam significar para sua organização.

Sei também que os jornalistas podem não se sentir confortáveis ​​parecendo se gabar do que fazem bem; A auto-estima pode ser reduzida facilmente nos dias de hoje.

Portanto, permita -me defender o caso deles. Aqui estão 10 razões pelas quais você deve contratar um jornalista.

É por isso que eles estão sofrendo agora. Os jornalistas que você pode contratar foram fiéis à sua vocação, mesmo quando as coisas ficaram mais do que difíceis. Eles adaptaram novas habilidades que foram adicionados a cortes salariais e as falhas lamentaram a perda de colegas e a cobertura e continuaram fazendo o trabalho que importava. O que isso significa para você? Falando como treinador de gerenciamento, digo que isso significa o seguinte: contratar jornalistas apresenta uma oportunidade fantástica. Dê a eles um trabalho em que eles acreditam e eles funcionarão como o inferno para ajudá -lo a ter sucesso.

Sinceramente

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Então: Programas de liderança e gerenciamento de líderes de grupo O Instituto Poynter
Agora: Bill Plante Presidente em liderança e integridade da mídia Loyola University Chicago